الانتقال من العمل إلى البيت للآباء: مذكرة أدلة

ما تدعمه الأدلة الحالية

الضغط على العمل يمكن أن يمتد إلى وقت الأسرة، ولكن لا توجد دراسة استشهد بها تقيم أفضل طقوس وصول للآباء. وخلصت البحوث اليومية التي أجريت في 103 أزواج إلى أن الأمهات أو الآباء أبلغوا في الأيام عن تفاعلات أكثر إجهادا في أماكن العمل، وأبلغوا أيضاً عن وجود عدد أقل إيجابية من الوالدين في تلك الليلة؛ وهذا أمر ملاحظ ولا يثبت أن أحداث العمل تسببت في التغيير. وتربط بحوث الموظفين الأوسع نطاقاً بين الانفصام النفسي عن العمل وبين العديد من النتائج المتعلقة بالرفاه والتعافي، في حين أن تحليلاً دقيقاً يتألف من 30 دراسة تدخلية قد وجد تحسناً متوسطياً في الفصل. ولم تكن هذه الدراسات محاكمات تتعلق بالأبوة. عمل روتيني قصير في الغد، يقلل من الإخطارات، يلاحظ توتر الجسم، ويعلن قدراتك، ويبدأ عمل عائلي صغير وينبغي لها أن تدعم عملية التسليم، وألا تجعل شخصاً بالغاً مسؤولاً فقط عن استيعاب العمل أو ضغط الرعاية.